協(xié)同采購人培訓(xùn)中心開展對采購人事業(yè)部總體組織結(jié)構(gòu)梳理、人才盤點、經(jīng)營復(fù)盤的咨詢，幫助事業(yè)部發(fā)展成為運(yùn)作高效、系統(tǒng)，穩(wěn)定、具有活力的組織機(jī)構(gòu)；根據(jù)發(fā)展階段需求，幫助事業(yè)部逐步建立各項業(yè)務(wù)和服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和流程、規(guī)范操作等；通過對事業(yè)部運(yùn)管中心關(guān)鍵人才長期、密集的實戰(zhàn)輔導(dǎo)和培訓(xùn)，運(yùn)用科學(xué)化的復(fù)盤總結(jié)、工具表單、標(biāo)準(zhǔn)話術(shù)等教學(xué)方式，提升關(guān)鍵運(yùn)營人才與事業(yè)部整體戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo)實現(xiàn)的匹配度；為2022年度采購人集團(tuán)及各公司新晉升人才“逢升必訓(xùn)，逢訓(xùn)必考”項目提供培訓(xùn)、考核等內(nèi)容，幫助新晉升人才的能力更匹配新的職級和崗位。（詳見招標(biāo)文件）。